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【セミナーレポート】人材の要件定義はなぜ必要?-社内での活用のために知っておきたいメリットとその方法-

実は「求める人材の要件定義」で、採用課題の全てが解決!?

そもそも要件定義とは何か?
活用したいが社内で協力を得るための説得ができない…
といった、要件定義がなぜ必要かの第一歩から活用の仕方までを実際にお悩みを解決した企業様の事例を交えてお伝えしています。

【セミナーレポート】人材の要件定義はなぜ必要?-社内での活用のために知っておきたいメリットとその方法-

人材関係のビジネスなど、同業他社様のお申込はご遠慮ください。

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【サンプル】面接評価シート(記入例付き)

この資料から業務に活かせること

  • 基本的な面接評価方法を理解できる
  • 面接選考の質を担保できる
  • サンプルを通じて自社独自の評価軸が作れる

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